岗位职责

规划管理科

   1.负责学校发展规划工作。负责贯彻落实国家有关教育方针、政策和法规，根据国家高等教育事业规划，负责学校五年规划、中长期规划与专项规划、院级规划的统筹制定、组织实施、考核评估，全面构建学校规划管理体系。  

   2.加强高等教育有关政策研究，及时跟踪国内外高等教育改革发展趋势和动态，收集、分析和编辑发展信息，为学校改革发展及重大决策提供战略性、前瞻性政策建议或决策依据。  

   3.负责教育教学统计工作。完善统计工作制度，规范统计工作流程；负责联网直报系统、教育统计管理信息系统、高等教育质量监测国家数据平台等平台数据填报。    

   4.负责起草本科室牵头工作的相关文件及领导讲话稿，完成领导交办的其他相关工作。

学科建设办公室

   1.负责学科发展规划的编制工作。组织编制学科规划，监督检查学科规划的实施进展；指导学院制定学科规划和建设方案，协助学院推进学科建设。

   2.负责学科建设经费的管理工作。管理学科建设相关专项经费，制定学科建设经费使用和管理的相关规章制度。

   3.负责重点学科的申报遴选工作。组织开展校级、自治区级重点学科申报、遴选及日常管理工作。

   4.负责起草本科室牵头工作的相关文件及领导讲话稿，完成领导交办的其他相关工作。

项目管理科

   1.负责学校重大项目工作。统筹做好重大项目的设计、申报、论证、管理、绩效考核等工作。

   2.负责中央支持地方高校改革发展建设项目工作。组织央财项目规划、申报、论证、管理、考核等工作。

   3.做好国内校地、校校合作工作。统筹校地、校校合作的资源对接与协议落实，搭建产学研协同平台，推动项目共建与成果转化。

   4.负责起草本科室牵头工作的相关文件及领导讲话稿，完成领导交办的其他相关工作。